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公务员工资大概多少一年?
时间:2024-12-23 11:39:41
答案

有人说,公务员年薪十几二十万

公务员工资待遇多少?也有人说,公务员一个月才2000+

那公务员工资到底有多高呢?

我们从两个方面来说说:

1.公务员工资标准参照表

2.全国公务员工资网友调查

公务员工资标准参照表

最新公务员工资组成包括基本工资、津贴、补贴和奖金;基本工资确定为职务工资和级别工资两部分。

全国公务员工资网友调查

北京:

——北京网友,每月拿到手7295元

天津:

——天津网友,工作六年,副科,每个月到手工资5600元,公积金5300元。

广东:

——珠三角沿海小城市网友,正科级待遇,固定年收入杂七杂八大概30万。

——珠三角某二线城市网友,工龄7年,月到手8200,年入约19.6万。

——粤东地区某省直单位县区局科员,毕业两年,月到手5000左右。年薪12万左右。

上海:

——上海网友,副科助理,工龄6年,年薪18万,公积金每月3500。上海公务员工资在8300-9400左右。

江苏:

——苏北市直网友,每月到卡4500,公积金2500,年底20000。

——苏南地区网友,年入14万,加公积金6万。

江西:

——县城刑警网友,年薪5.3万元

——江西某市网友,月到手4516元。

浙江:

——浙东某县级市网友,每月实发7750,年入13万多,住房公积金加单位一共3.7万。

山东:

——山东网友,科员普遍5000+。

——乡镇网友,工资3520。

安徽:

——安徽滁州凤阳县网友,公务员工资一般来说每月5300——6000元。

——安徽省级单位网友,处级待遇,年到手12万+,3000多公积金。

福建:

——福建省直网友,科级,一年到手加公积金12万。

——福建厦门网友,科员级,8500元左右。

广西:

——某贫困县网友,普通科员,加车补后到手3500元。

——南宁网友,科员,到手7453.73元。

海南:

——海口网友,月到手7500元,年薪12万左右。

——海南网友,月工资3000元左右。

湖北:

——武汉市直网友,20万一年。

——某地市级市直,月到手3400元,年底奖励2.5万。

河南:

——某地市直单位网友,一年下来5万左右。

河北:

——河北县级市网友,每个月到手3658.56元,公积金700多一个月。

——地方厅级单位网友,普通科员,月到手5800元左右。

山西:

——太原网友,4700元左右。

湖南:

——某县网友,试用期工资3685元。

四川:

——成都某区县网友,月薪3800元左右。

——某乡镇网友,工作4年,月薪6727元。

重庆:

——某乡镇网友,工龄10多年,工资6590元。

贵州:

——南部乡镇网友,月工资4200+元,公积金一个月1200元。

云南:

——某乡镇网友,一个月7700元。5+2白加黑很辛苦。

陕西:

——网友,大概4400~5000+元。

甘肃:

——国税系统网友,刚入职,一个月实发5593.8元。公积金个人和单位合计1066元。

宁夏:

——平罗县网友,乡镇公务员,实发工资6987元。年入8万。

内蒙古:

——某乡镇网友,正式公务员编制一般在6800元~9500元左右。

西藏:

——那曲地区网友,科员,全年收入总计12万。

新疆:

——乌鲁木齐网友,一个月到手8000元左右。

辽宁:

——大连网友,中直单位,副主任科员,月薪5000元,公积金2000元。

——辽宁某市,副科,每个月到手3100元。

吉林:

——磐石宝山乡网友,市直单位,3550元。

黑龙江:

——乡镇网友,17年工龄,科员,月工资收入4459元。

以上工资数据,来自网友,仅供参考。

每个地方经济发展水平不同,自然工资待遇就不同,往往沿海发达城市的待遇明显高于内陆城市。除了地域差别,还有行业差别、职务差别、层级差别。

综合来说,公务员的工作重在稳定,工资并不算高,甚至有些地区有些岗位比较低。

不同地区、不同职位的人工资是不一样的。公务员工资待遇的差别,主要取决于四个方面:地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。

地域差别:东部沿海和一线城市公务员平均工资一般高于中西部;

行业差别:财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门;

职务差别:晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的;

层级差别:某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。

其实,这四个差别中,尤为重要的是地域和行业差别。

国考吃的是中央财政饭,受地方财政影响不大,国考中管钱的部门在地方上的派出机构,工资待遇好于大多数省考岗位。但是晋升不如多数的省考部门。

因为国考垂直管理,系统封闭,不能调到地方任职。系统内人员一般比较多,晋升缓慢。而省考的部门人员管理开放,流动性宽松,部门多,平台广,易晋升。

举个简单的例子,铁路公安属于国考岗位,与地方公安相比,待遇差不多,但是晋升不如地方公安,地方上的公安干得好可以到乡镇当副镇长,可以到县政法委任职。职务级别上去了,待遇自然上去。

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