宁做大公司的凤尾,原因有以下几点:
1、大公司大平台更利于一个人成长。大公司大平台上,接触的优秀人士,见过的场面,积累的经验,得到的锻炼会更强大。
2、大公司抗风险能力更强。大公司一般资金实力更雄厚,业务范围更广,市场抗风险的能力更强,所以个人的薪资及绩效发放更有保障。
3、大公司分工更明确。大公司岗位职责会更明确,个人只要干好职责范围内的事情,更能体现自己的专业性,更容易发挥自己的作用和价值。
4、管理更规范。大公司依靠严格的制度管理人员,能给员工更加合理、公平的待遇,人与人之间的关系更透明和谐,工作过程中心情会更加舒畅。
不做小公司的鸡头,原因有以下几点:
1、一人多岗,埋没专业性。小公司人手少,但是活不少,一个人可能要担任几个岗位的工作,什么工作都上手干,什么工作都干不好,自己忙得不行,还体现不出应有的价值。
2、不确定性大,抗风险能力弱。小公司资金实力不雄厚,公司发展受老板能力,市场景气度等方面原因影响,一旦资金或者业务跟不上,就可能关门,员工的薪资福利就很难有保障。
3、人为干扰的因素大,很难体现公平。大家都说,大公司管理靠制度,小公司管理靠人情,小公司正因为靠人情,所以老板人为干扰的因素巨大,老板今天能用你,明天就可能把你那点,不确定性太大,当然面临的职业风险也会大增。